元旦將至，為進一步提高集團公司干部職工廉潔自律意識和拒腐防變能力，一以貫之糾“四風”樹新風，根據清廉國企建設工作部署要求，12月30日上午，市投資集團召開廉政集體談話暨節前警示教育會，集團公司黨委副書記、總經理，高新區管委副主任黃生對各部室負責人、子公司“一把手”等13人進行集體談話。
黃生在談話中指出，各部室負責人、子公司“一把手”作為集團的中層管理人員，管理的資源、項目、人力等資源富集，如果有權力撐腰又抱有僥幸心理，對八項規定和有關禁令不以為然，很容易致使個人私欲膨脹，貪圖安逸享樂，成為“圍獵”對象，滑入深淵。
黃生在談話中要求，一要把嚴守政治紀律和政治規矩放在首位。要樹牢“四個意識”、增強“四個自信”，堅決做到“兩個維護”；各部室、子公司要堅決扛起黨風廉政建設主體責任，堅持把黨風廉政建設與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核；各“一把手”和領導班子要自覺落實“一崗雙責”，不斷強化守土有責、守土擔責、守土盡責的政治擔當。二要夯實主體責任，強化“一把手”和領導班子的監督。要主動強化自我監督意識，主動接受監督，自覺把自己置身于黨組織和廣大干部職工的有效監督之下；要勇于扛起抓好下級監督的責任，履行好第一責任人職責，強化日常監管，定期開展監督談話、專題約談，對各自“責任地”存在苗頭性、傾向性問題及時進行批評教育。三要持續加強作風建設，帶頭弘揚新風正氣。要帶頭落實中央八項規定及其實施細則精神，警惕作風問題新表現新動向，抵制“不吃公款吃老板”“一桌餐”等隱形變異的“四風”問題，嚴厲整治酒駕醉駕；要帶頭轉作風樹新風揚清風，落實市委“解放思想、轉變作風、提升能力”專項行動，以敢闖敢干、馬上就辦、一抓到底、真抓實干的工作作風，攻堅克難，不斷推動各項工作取得新突破新成效；要帶頭樹立良好的家風家教，嚴格落實規范領導干部配偶子女經商辦企業、從業回避等制度規定，把好親情關、人情關；四要堅守紅線底線，永葆清廉本色、浩然正氣。要嚴以修身，加強自身黨性覺悟、思想道德、法紀觀念的個人修養，強化源頭預防；要常存敬畏之心，堅守法律、紀律規矩、道德、制度等“四條底線”；要防微杜漸抓小抓早抓苗頭；要理直氣壯開展積極健康的思想斗爭，堅決反對表面一團和氣、實際上相互較量設防的假團結。
黃生在談話中要求，一要把嚴守政治紀律和政治規矩放在首位。要樹牢“四個意識”、增強“四個自信”，堅決做到“兩個維護”；各部室、子公司要堅決扛起黨風廉政建設主體責任，堅持把黨風廉政建設與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核；各“一把手”和領導班子要自覺落實“一崗雙責”，不斷強化守土有責、守土擔責、守土盡責的政治擔當。二要夯實主體責任，強化“一把手”和領導班子的監督。要主動強化自我監督意識，主動接受監督，自覺把自己置身于黨組織和廣大干部職工的有效監督之下；要勇于扛起抓好下級監督的責任，履行好第一責任人職責，強化日常監管，定期開展監督談話、專題約談，對各自“責任地”存在苗頭性、傾向性問題及時進行批評教育。三要持續加強作風建設，帶頭弘揚新風正氣。要帶頭落實中央八項規定及其實施細則精神，警惕作風問題新表現新動向，抵制“不吃公款吃老板”“一桌餐”等隱形變異的“四風”問題，嚴厲整治酒駕醉駕；要帶頭轉作風樹新風揚清風，落實市委“解放思想、轉變作風、提升能力”專項行動，以敢闖敢干、馬上就辦、一抓到底、真抓實干的工作作風，攻堅克難，不斷推動各項工作取得新突破新成效；要帶頭樹立良好的家風家教，嚴格落實規范領導干部配偶子女經商辦企業、從業回避等制度規定，把好親情關、人情關；四要堅守紅線底線，永葆清廉本色、浩然正氣。要嚴以修身，加強自身黨性覺悟、思想道德、法紀觀念的個人修養，強化源頭預防；要常存敬畏之心，堅守法律、紀律規矩、道德、制度等“四條底線”；要防微杜漸抓小抓早抓苗頭；要理直氣壯開展積極健康的思想斗爭，堅決反對表面一團和氣、實際上相互較量設防的假團結。